Экономист по нормированию и мотивации труда

70 000  за месяц на руки

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Экономист по нормированию и мотивации труда

Сибирская генерирующая компания приглашает в свою команду Экономиста по нормированию и мотивации труда. Если вы стремитесь к профессиональному развитию и хотите внести свой вклад в преобразование мощи земли в электрическую и тепловую энергию, то эта вакансия для вас!

Обязанности:

  • Проведение исследований трудовых процессов, включая хронометражные наблюдения и фотографии рабочего времени.
  • Взаимодействие со всеми участниками трудовых процессов на производственных площадках.
  • Описание и анализ технологических процессов.
  • Разработка технологических (технико-нормировочных) карт.
  • Обработка и анализ полученных данных для оптимизации трудовых процессов.

Требования:

  • Высшее образование в области экономики или смежных дисциплин.
  • Опыт работы от 1 до 3 лет в аналогичной должности.
  • Умение проводить хронометражные наблюдения и анализировать рабочее время.
  • Навыки взаимодействия с различными участниками производственного процесса.
  • Способность разрабатывать и внедрять технико-нормировочные карты.
  • Аналитический склад ума и внимание к деталям.

Условия:

  • График работы 5/2 с 8:10 до 17:10 (в пятницу до 15:55);
  • Стабильная заработная плата с выплатами 2 раза в месяц;
  • Расширенный социальный пакет: ДМС, материальная помощь к отпуску, рождению ребенка, свадьбе, в случае смерти близких родственников, частичная компенсация стоимости детских путевок в ДОЛ и др.;
  • Возможность обучения в корпоративном университете;
  • Служебный транспорт.

О компании: Сибирская генерирующая компания — это динамично развивающаяся организация, которая преобразует мощь земли в электрическую и тепловую энергию. Мы ценим вклад каждого сотрудника и стремимся создать условия для их профессионального и личностного роста.

Ключевые навыки

  • Работа с большим объемом информации
  • Учет персональных данных сотрудников
  • Учет рабочего времени
  • Нормирование труда
  • SAP
  • фотография рабочего дня
  • Оценка производительности
  • Разработка должностных инструкций

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Барнаул, Трактовая улица, 7

Вакансия опубликована 28 апреля 2025 в Барнауле

Похожие вакансии